arion career

Word onderdeel van ons

innovatieteam en verbeter

de gezondheidszorg met een lach

Bekijk onze carrièremogelijkheden

arion career

Arion is een snelgroeiend bedrijf in een markt met een enorm potentieel. Wij bieden een internationale werkomgeving waar talenten en ambities ten volle worden benut.  

 Onze medewerkers zijn energieke, proactieve mensen, die dingen anders durven te doen. 

Bij Arion brengen we een glimlach op het gezicht van onze stakeholders door middel van onze oplossingen en diensten. Wij geloven dat een eenvoudige glimlach de meest impactvolle en de meest universele, menselijke vorm van communicatie is.  

 

Onze filosofie zit in de “SMILE” waarden: 

Sustainable Makers creating Impact through Leadership and Energy

graphic hand card

Ontdek ons bedrijf

Arion AboutUs Career EmployeeAtDesk
Arion AboutUs Career OfficeSpot

Ontdek ons bedrijf

Arion AboutUs Career Collegues

Klaar om plaats te nemen en een
Arionier te worden?

Werken voor een bedrijf in medische hulpmiddelen geeft je de mogelijkheid om bij te dragen aan de verbetering van de gezondheidszorg. Zelfs de kleinste en eenvoudigste oplossing kan een grote impact hebben op iemands leven.

graphic bureau chair

Bekijk hieronder onze vacatures en laat ons weten welke impact jij wilt hebben. 

Are you passionate about creating an inspiring and empowering workplace culture in an international environment? At Arion Group, we’re seeking a dynamic People & Culture Lead to elevate our HR practices and craft an exceptional employee journey.
Join our fast-growing international organization, where you can play ping-pong in Germany, drink coffee in the Netherlands, and make a real impact with your hands-on mentality. If you’re ready to push boundaries, think strategically, act with impact, and grow with us—all with a SMILE—then we are looking for you!

We’re looking for a passionate:

People & Culture lead

Heerlen

0,8-1,0 FTE

Purpose of this Role:

Are you passionate about shaping a vibrant and empowering workplace culture? At Arion Group, we’re looking for a dynamic People & Culture Lead to elevate our HR practices and create an inspiring employee journey. In this pivotal role, you’ll drive strategic People & Culture initiatives, execute high ROI People & Culture project to enable the business to thrive. You collaborate closely with our P&C Operations specialist, and report directly to our CEO.

Join us in Heerlen and from your home office to make a significant impact on our 100-strong team and help us achieve our ambitious goals.

Key responsibilities

As the People & Culture Lead at Arion Group, you will play a crucial role in shaping our organizational culture and driving HR excellence. Your strategic vision and hands-on approach will be key in developing and implementing initiatives that align with our business objectives and foster a positive, inclusive workplace. Below are the key responsibilities you will undertake:

  • Strategic P&C Leadership: Develop and implement P&C strategies that align with the Group’s overall business objectives and our P&C vision & strategy.
  • Employee Journey: Design and enhance the employee experience from onboarding to offboarding, ensuring a seamless and inspiring journey.
  • Talent Management: Oversee talent acquisition, development, and retention strategies to build a high-performing and engaged workforce.
  • Culture Building: Foster a positive and inclusive workplace culture that reflects the Group’s values and supports its dynamic international environment.
  • Leadership Support: Partner with leadership to provide coaching, support, and development opportunities, enabling them to grow and lead effectively.
  • HR Operations: Ensure efficient and compliant P&C operations, including payroll, benefits, and employee relations. Digitization and innovation are key
  • Change Management: Lead and manage organizational change initiatives to support the Group’s growth and transformation.
  • Data-driven decision making: Establish and integrate a data-driven framework to inform P&C strategies, ensuring decisions are based on analytics and insights that drive organizational effectiveness.

Qualifications

  • Proven experience in a (senior) HR Business Partner role and/or tactical HR leadership role within a dynamic, international environment of a small or midsized company.
  • Business Savvy is your second nature.
  • Strong understanding of HR best practices and an innovative mindset.
  • Excellent interpersonal and communication skills.
  • Ability to build strong relationships and influence at all levels of the organization.
  • Strategic thinker with a hands-on approach to problem-solving.
  • Passion for creating an inspiring and empowering employee journey.
  • Fluently in Dutch & English, German is a plus.

 Perks & rewards

  • Working at a nice (informal) international growing company which brings interesting challenges, in an ambitious and professional team where cooperation is key.
  • Parttime option available (minimum 4 days).
  • Salary € 6.000 – €7.500 based on fulltime and depending on experience.
  • Enjoy an amazing work environment at our office, with the flexibility to work from home. Regular office presence is required for this role.
  • Benefit from extensive training and development opportunities, along with access to an external sounding board for strategic P&C matters, helping you to expand your vision and sharpen your strategic thinking.
  • Fixed-term contract with a view to permanent employment.
  • 29 vacation days on a full-time basis.
  • Travel allowance and a pension plan are all the standard when working at Arion Group.

The vacancy is open until November 15, 2024. Initial interviews will be conducted in the last week of November. The selection process will include two interviews and may involve an assessment.

Yes! I want to join

Ben jij op zoek naar een snelgroeiende internationale organisatie, waar je pingpong speelt in Duitsland en koffie drinkt in Nederland? Heb je een hands-on mentaliteit maar wil je ook je grenzen verleggen door met ons mee te denken en te groeien en dit alles met een SMILE? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wij zijn op zoek naar een proactieve:

Financieel Medewerker

Heerlen

0,8 FTE – 1 FTE (parttime/fulltime)

Hoofddoel van de functie?

In deze rol ben jij onmisbaar in de financiële administratie. Je zorgt ervoor dat onze financiële processen soepel verlopen en zet jouw expertise in voor een nauwkeurige boekhouding.

Verantwoordelijkheden?

  • Verzorgt de dagelijkse financiële administratie, inclusief het verwerken van crediteuren en debiteuren, en houdt de bankzaken zorgvuldig bij;
  • Zorgt dat transacties kloppen in de grootboeken, sub-administraties en journaalposten;
  • Ondersteunt bij payroll en maand-/jaarafsluitingen;
  • Bereidt rapportages voor en werkt mee aan audits;
  • Adviseert over innovatieve oplossingen om onze processen te verbeteren.

Vereiste vaardigheden en ervaring:

  • Kernwaarden: Sustainable, Makers, Impact, Leadership and Energy (SMILE);
  • Beschikt over ervaring in een financiële functie of een relevante financiële opleiding;
  • Beheerst Nederlands en Engels vloeiend (Duits is een pré);
  • Kennis van Exact Globe is een pré;
  • Bent resultaatgericht, oog voor detail en een kei in probleemoplossing;
  • Hebt kennis van belastingwetgeving en bent altijd up-to-date;
  • Weet anderen te inspireren met jouw inzichten en innovatieve aanpak.

Wij bieden:

  • Werken bij een leuk (informeel) internationaal groeiend bedrijf dat interessante uitdagingen met zich meebrengt, in een ambitieus en professioneel team waar samenwerking centraal staat;
  • Een inspirerende werkomgeving waarin duurzaamheid en innovatie centraal staan;
  • Contract voor bepaalde tijd met uitzicht op vast dienstverband;
  • 29 vakantiedagen op fulltime basis;
  • Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer met een maximum van 45 km per dag;
  • Pensioenregeling bij Nationale Nederlanden;
  • Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.

Solliciteer (klik hier)

Ben jij op zoek naar een snel groeiende internationale organisatie, waar je pingpongt in Duitsland en koffie drinkt in Nederland? Heb jij een hands-on mentaliteit maar wil je tevens graag jouw grenzen verleggen door met ons mee te denken en groeien én dit alles met een SMILE?
Dan zijn wij op zoek naar jou!

Ter versterking van ons logistieke team zijn we op zoek naar een proactieve:
Logistiek Medewerker
Heerlen
1,0 FTE

Wat ga je doen als Logistiek Medewerker?
In de functie van Logistiek Medewerker ben je werkzaam in een schone en geklimatiseerde werkomgeving
waarin je samen met drie logistieke collega’s verantwoordelijk bent voor het gehele logistieke proces, van het
inpakken tot het versturen van complete klantorders, van goederenontvangst tot orderverwerking. De
orderadministratie (in samenwerking met binnendiensten van Arion Holding B.V. en haar
dochtermaatschappijen), voorraadadministratie en de afleveradministratie behoren eveneens tot jouw
verantwoordelijkheid. Indien nodig beantwoord je de directe vragen van klanten.
Binnen deze rol heb je in alles wat je doet een duidelijk einddoel; een optimaal proces neerzetten. Hierin zal je
verbetervoorstellen aandragen met betrekking tot het gehele logistieke proces waarbij je rapporteert aan de
Teamleider Logistiek.

Jouw uitdagingen:
• Het aannemen en controleren op juistheid en kwaliteit van door Arion bestelde goederen. Het melden
van discrepantie;
• Het plaatsen van de ontvangen goederen in de schappen;
• Het gehele proces van orderverwerking tot en met het verzendklaar maken;
• Het inpakken, controleren en versturen van complete klantorders;
• Voorraadbeheer;
• Verantwoordelijk voor de bevoorrading van de productie;
• Verantwoordelijk voor aantal en kwaliteit van uitgaande goederen;
• Verantwoordelijkheid dragen voor de orde, netheid en veiligheid in het magazijn;
• Initiatief nemen tot verbetering van het logistieke proces;
• Administratieve (af)handelingen; waaronder transport- en douaneformulieren, maar ook inkomende
orderverwerking;
• Het transporteren van goederen (en halffabricaten) tussen diverse magazijnen en overige interne
transport;
• Contact onderhouden met externe logistieke dienstverleners in verscheidene landen.

Wij verwachten:
• Persoonlijke match met onze kernwaarden: (The) Sustainable, Makers, (creating) Impact, (through)
Leadership, (&) Energy (SMILE);
• MBO werk- en denkniveau, een MBO diploma Logistiek is een pré;
• Bereidheid om in een verschoven 2-ploegendienst te werken (ochtend-, dag- en middagdienst);
• Kennis van ERP-systemen;
• Enige ervaring in de logistieke sector, je hebt een logistiek inzicht en affiniteit met efficiency &
verbeterprocessen;
• Resultaatgericht, secuur, flexibel, servicegericht en stressbestendig;
• Goede communicatieve vaardigheden;
• Hands-on mentaliteit met een structurele aanpak;
• Voor deze functie is het van belang dat je in een goede fysieke gesteldheid bent;
• In bezit van een heftruck/reachtruck certificaat;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
• Basiskennis van de Duitse taal is een pré.

Wij bieden:
• Werken bij een mooi (informeel) internationaal groeibedrijf wat interessante uitdagingen met zich meebrengt, in een ambitieus en professioneel team waar samenwerking centraal staat;
• Contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband;
• 29 vakantiedagen op fulltime basis;
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer met een maximum van 45 km per dag;
• Pensioenregeling bij Nationale Nederlanden;
• Collectieve zorgverzekering via CZ;
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.

Bekijk ook onze inspirerende video: https://www.youtube.com/watch?v=Fwez_XL-P5U

Reageer nu (Klik hier)

Ben jij een gedreven Junior Marketeer die zich comfortabel voelt binnen een snelgroeiende internationale organisatie in de gezondheidszorg?
Ben jij een professional met een SMILE?

Ter versterking van onze marketingafdeling zijn wij op zoek naar een proactieve:

Junior Marketeer
Heerlen/Aken
0,8 FTE

Als Junior Marketeer speel je een belangrijke rol bij het ondersteunen van de marketinginitiatieven van Swash en draag je tegelijkertijd bij aan productmanagementactiviteiten. Als lid van het Marketingteam lever je een bijdrage aan impactvolle campagnes, ondersteun je Productmanagement bij het beheren van productdata en verzamel je inzichten die helpen om de merk- en productervaring van Swash vorm te geven. Deze functie biedt een uitstekende kans voor een enthousiaste marketeer die zich wil ontwikkelen in zowel marketing als productmanagement.

Kernverantwoordelijkheden

  • Marketingondersteuning: Assisteren bij het ontwikkelen en uitvoeren van marketingcampagnes voor Swash via digitale en traditionele kanalen. Je werkt samen met het Marketingteam aan contentcreatie, social media-engagement en klantcommunicatie.
  • Productmanagementondersteuning: Samenwerken met Productmanager om productdata te beheren, taken rondom productlanceringen te coördineren en verpakkings- en ontwerpeisen te ondersteunen.
  • Productdata-ondersteuning: Helpen bij het beheren en onderhouden van nauwkeurige en up-to-date productinformatie, inclusief ondersteuning van taken in interne datasystemen om naleving en effectieve gegevensuitwisseling tussen marketing en productmanagement te waarborgen.
  • Marktonderzoek: Uitvoeren van marktonderzoek en concurrentieanalyses om inzichten te verzamelen die marketingstrategieën en productverbeteringen ondersteunen.
  • Contentcreatie: Bijdragen aan de ontwikkeling van blogposts, social media-updates en ander promotiemateriaal dat aansluit bij de merkstrategie.
  • Campagnemonitoring: Het volgen van de prestaties van marketinginitiatieven en het leveren van analyses om verbeteringen voor te stellen.
  • Teamwork: Samenwerken met Sales, Productmanagement en R&D om ervoor te zorgen dat merkboodschappen en productpositionering aansluiten bij de behoeften van klanten.

Vereiste vaardigheden en kwalificaties

  • Een bacheloropleiding in Marketing, Bedrijfskunde, Communicatie of een gerelateerd vakgebied.
  • 1-2 jaar ervaring in een marketing- of product gerelateerde rol, bij voorkeur in de persoonlijke verzorgingsindustrie.
  • Uitstekende beheersing van zowel het Duits als het Engels (schriftelijk en mondeling) is vereist.
  • Bekendheid met digitale marketingtools (zoals Google Analytics, social media managementplatformen) en CRM-systemen.
  • Een proactieve, nauwkeurige aanpak met het vermogen om prioriteiten te stellen en meerdere taken tegelijk uit te voeren.
  • Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, met een creatieve mindset.

Reageer(klik hier)

Are you looking for a fast growing international organization, where you play ping-pong in Germany and drink coffee in the Netherlands? Do you have a hands-on mentality but would you also like to push your boundaries by thinking and growing with us and all this with a SMILE?

Then we are looking for you!

We are looking for a proactive:

Customer Service Employee

Heerlen

0,6 or 0,8 FTE

Main purpose of the job?

In this role you will be responsible for supporting the international Internal Sales Team Swash® (Germany/Netherlands as well as Export) and the Sales organization Germany and you are the expert of our product portfolio. You will be part of the Internal Sales Team, located in the Netherlands (Heerlen/Aachen) and you will report to the Sales Manager of Germany.

Key areas of responsibility?

  • Support our international Internal Sales Team Swash® (DE/NL/Export),
  • Support our sales organization in Germany;
  • Organize and manage the sales order process, from offer to invoice;
  • Log and coordinate inquiries and complaints;
  • Maintain and update customer data;
  • Support in the process of tenders;
  • Support for quarterly and yearly reporting for defined customer groups;
  • Assist with marketing promotions and activities;
  • Administrative contract management;
  • Support the account managers and product specialists in the sales process.

Required skills and experience?

  • Key values: (The) Sustainable, Makers, (creating) Impact, (through) Leadership, (&) Energy;
  • Fluently in German is essential (both verbal and written);
  • A reasonable spoken and written proficiency in Dutch and English is essential;
  • Secondary vocational education with several years of relevant work experience;
  • Strong customer orientation;
  • Teamplayer;
  • High energy level combined with a keen desire to learn and grow;
  • Ability to adapt to a constantly changing environment and work under pressure;
  • High level of accuracy, structured and a systematic way of working with attention to details;
  • Pro-active team player and a strong sense of responsibility.
  • Preferably be able to attend five days, 40% of which may be worked from home.

We offer?

  • Working at a nice (informal) international growing company which brings interesting challenges, in an ambitious and professional team where cooperation is key;
  • Fixed-term contract with a view to permanent employment;
  • 29 vacation days on a full-time basis;
  • Travel allowance of €0.23 per kilometer with a maximum of 45 km per day;
  • Pension plan with Nationale Nederlanden;
  • Training and development opportunities.

Respond (click here)

Ben jij een gedreven Technische Dienst Medewerker die zich comfortabel voelt binnen een snelgroeiende internationale organisatie in de gezondheidszorg?
Ben jij een professional met een SMILE?

Ter versterking van onze technische afdeling zijn wij op zoek naar een proactieve:
Technische Dienst Medewerker
(allround, W&E)
Heerlen/Aken
1,0 FTE

Als Technische Dienst Medewerker ben je werkzaam in een team met twee collega’s en ben je verantwoordelijk voor het onderhoud aan onze machines en het handelen bij acute storingen. Je beschikt over de technische kennis om alle voorkomende problemen en storingen in installaties te analyseren en op adequate wijze op te lossen. Daarnaast stel jij installaties in gebruik en voer je inspecties uit volgens de geldende normen.

Jouw uitdagingen:
• Technische ondersteuning (oplossen van storingen) betreffende het productieproces en de machines;
• Uitvoeren van metingen en testen aan apparatuur, installaties en systemen;
• Stellen van diagnoses bij storingen en het rapporteren van de resultaten;
• Optimaliseren van apparatuur, installaties en systemen;
• Het verhelpen van (acute) storingen en het zorgen voor een juiste technische oplossing voor het probleem;
• Demonteren, bewerken, herstellen en monteren van componenten van apparatuur, installaties en systemen. Tevens het controleren en testen van uitgevoerde werkzaamheden;
• Lokaliseren en analyseren van (de oorzaak van) complexe storingen in het elektro-, meet-, regeltechnisch en mechatronisch deel van apparatuur, installaties en systemen;
• Uitvoeren van correctieve en preventieve onderhoudstaken, verantwoordelijk voor een voortdurend goede werking van het machinepark;
• Uitvoeren van alle voorkomende werkzaamheden rondom de technische dienst.

Wij verwachten:
• Persoonlijke match met onze kernwaarden: (The) Sustainable, Makers, (creating) Impact, (through) Leadership, (&) Energy;
• Bereidheid om in een 2 ploegendienst te werken (indien nodig in een 3 ploegendienst), bereikbaarheid bij storingen (naast de ploegendienst);
• Technische opleiding op minimaal MBO niveau (Werktuigbouwkunde, Mechatronica, Elektrotechniek) maar breed inzetbaar;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een technische functie;
• Kennis van PLC besturing is een pré;
• Resultaatgericht, flexibel, slagvaardig, servicegericht en stressbestendig;
• Goede communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht;
• Hands-on mentaliteit met een structurele aanpak;
• Kennis van relevante Nederlandse en Engelse vaktermen en -taal binnen het eigen werkgebied;
• Inzicht in de werking van het totale systeem (globaal) in het eigen werkgebied;
• In staat tot het ontwikkelen van kennis van de branche, producten en diensten van het eigen bedrijf;
• In staat tot het ontwikkelen van kennis van relevante bedrijfsvoorschriften, kwaliteitsprocedures en richtlijnen,
• Kennis van risico’s met betrekking tot bacteriën en schimmels is een pré;
• Kennis van de functie van standaard elektrotechnische onderdelen, onderhoudstechnieken, meetprincipes, controlemethodes en benodigde gereedschappen;
• Kennis van persoonlijke beschermingsmiddelen en vaardigheid deze toe te passen;
• In staat een inschatting te maken van gangbare risico’s;
• In staat relevante Nederlandstalige en Engelstalige instructies, documenten en andere informatie te lezen, interpreteren en toe te passen;
• Ruimtelijk inzicht;
• Technisch inzicht.

Wij bieden:
• Een unieke, internationale werkomgeving, waar jouw talenten en ambitie optimaal kunnen worden benut, binnen een professioneel team waar samenwerking centraal staat;
• Contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband;
• 29 vakantiedagen op fulltime basis;
• Pensioenregeling bij Nationale Nederlanden;
• Collectieve zorgverzekering via CZ;
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.

Bekijk ook onze inspirerende video: https://www.youtube.com/watch?v=Fwez_XL-P5U

Reageer nu (Klik hier)

Scroll naar boven